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社寶科技HRWORK思享匯走進重慶,專家解讀民法典下的企業(yè)用工管理

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日期:2020-11-02 17:09:55    來源:晶報網    

金秋十月,丹桂飄香。10月30日,社寶科技線下品牌活動“社寶科技HRWORK思享匯”走進重慶解放碑,本次活動由重慶市渝中區(qū)人力資源和社會保障局、重慶解放碑中央商務區(qū)管理委員會指導,社寶科技和重慶中世律師事務所主辦,招商銀行、91背調聯(lián)合協(xié)辦。

本次活動主題為“民法典下,企業(yè)用工管理的變與不變”。重慶市渝中區(qū)人力資源和社保保障局副局長李昌隆、重慶解放碑中央商務區(qū)管理委員會組織委員胡傳龍、社寶科技創(chuàng)始人CEO李賢威、社寶科技四川公司總經理鄧麗、重慶中世律師事務所高級合伙人王凡、招商銀行解放碑支行行長張譯方、91背調重慶區(qū)域負責人殷潔等嘉賓出席活動。

重慶解放碑中央商務區(qū)管理委員會組織委員胡傳龍為活動致辭,他首先代表解放碑CBD管委會歡迎各位嘉賓的到來。他在致辭中說到,《民法典》是新中國成立以來第一部以“法典”命名的法律,非常開心與大家相聚在解放碑,共同探討 “民法典下企業(yè)用工管理的變與不變”。2020年,解放碑CBD管委會與轄區(qū)企業(yè)團結一心、共同戰(zhàn)“疫”,同心同德,共創(chuàng)輝煌。未來,解放碑CBD管委會將繼續(xù)與轄區(qū)企業(yè)共謀發(fā)展、共享成果,全力提升服務水平,全力為企業(yè)發(fā)展保駕護航。

活動中,社寶科技創(chuàng)始人兼CEO李賢威首先做“2020企業(yè)靈活用工調研報告深度解析”的主題分享。李賢威介紹了靈活用工目前在國內外的發(fā)展狀況,2020年靈活用工的關鍵點,以及靈活用工未來的趨勢等?!秷蟾妗分赋霭舜箨P鍵發(fā)現(xiàn),分別從企業(yè)用工常態(tài)、企業(yè)成本壓力、彈性工作、靈活用工、人力資源工具等多個維度做了詳盡分析。

李賢威同時談到,新基建對社會和經濟發(fā)展的帶動作用十分明顯,大數(shù)據(jù)、云計算和人工智能等新技術正在帶動企業(yè)用工變革,重構生產關系,解放人與組織的創(chuàng)造力,賦能于人,賦能于組織。2020年由于疫情影響,整個社會的生產服務都受到了很大沖擊,包括人力資源服務產業(yè)。但同時也促進了人力資源的改變,尤其是用工模式的改變。

《中華人民共和國民法典》將于2021年1月1日起正式施行,共7篇,1260條,各篇依次為總則、物權、合同、人格權、婚姻家庭、繼承、侵權責任,以及附則。從這些內容來看,似乎沒有涉及到勞動用工的內容。但實際上,實務中的勞動用工問題與《民法典》有著千絲萬縷的聯(lián)系。重慶中世律師事務所高級合伙人王凡以“民法典下,企業(yè)用工管理的變與不變”為主題,從《民法典》的發(fā)展歷程和內容展開,深入探究與解讀《民法典》對勞動法律關系的影響。

《民法典》是新中國第一部以“法典”命名的法律,是新時代我國社會主義法治建設的重大成果。不少參會來賓表示,企業(yè)人力資源管理者深入貫徹學習《民法典》,努力把學到的法律知識、實務技能轉化為防范法律風險、加強合規(guī)管理、規(guī)范企業(yè)治理的實實在在本領非常重要,參加此次活動受益匪淺。

值得一提的是,在兩場主題分享之間,現(xiàn)場舉行了簡單而隆重的簽約儀式。民眾體檢醫(yī)院人力資源總監(jiān)高志鵬女士、重慶康微大健康產業(yè)集團有限公司人力資源總監(jiān)左小慶女士、重慶麗思瑞酒店總經理康鳳女士作為客戶代表蒞臨簽約儀式,與社寶科技創(chuàng)始人兼CEO李賢威、社寶科技四川公司總經理鄧麗、社寶科技重慶公司商務總監(jiān)田娟共同上臺簽署合作協(xié)議。這也意味著,社寶科技在重慶地區(qū)的客戶拓展上又邁下堅實一步。

2020年,正值社寶科技集團成立五周年,也是社寶科技重慶公司成立一周年的時間。社寶科技2015年成立于上海,自2016年起逐步在全國范圍內布局服務網點,2018年中國智慧人力資源服務骨干網CSSN正式啟動,2019年進入升級發(fā)展階段。直至2020年,中國智慧人力資源服務骨干網CSSN已密布長三角、珠三角、京津冀及中西部地區(qū),全國200多個直營服務網點覆蓋600多座城市,持續(xù)不斷地為客戶提供服務與技術支持。

迄今為止,社寶科技在全國累計服務企業(yè)超過10000家,累計服務超過80萬人,是中國石化、中國移動、博世、東芝、建設銀行、順豐速遞等中外知名企業(yè)的人力資源合作伙伴。

未來,社寶科技將在中國中西部地區(qū)繼續(xù)深度布局,鏈接資源,與政府、企業(yè)、合作機構等共同謀劃發(fā)展,運用自身的人力資源積累和產業(yè)優(yōu)勢,為區(qū)域內的企業(yè)提供先進的人力資源產品和服務,真正踐行“讓社會更高效”的企業(yè)使命。

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